Titre Professionnel Manager d’Unité Marchande

En tant que manager d’unité marchande, je pilote l’activité de manière opérationnelle et stratégique afin d’assurer la performance commerciale et la satisfaction client. J’organise et coordonne les équipes en veillant à optimiser la répartition des missions, à développer la motivation et à renforcer la cohésion. Je supervise la gestion des flux marchands et veille à la mise en valeur de l’offre en appliquant les principes du merchandising et en respectant les objectifs de rentabilité. J’analyse les indicateurs de performance, définis les actions correctives nécessaires et prends les décisions adaptées pour améliorer les résultats. Je maîtrise la communication professionnelle, aussi bien orale qu’écrite, et j’utilise les outils numériques et les données chiffrées pour piloter l’activité et appuyer mes choix stratégiques. Leader polyvalent et rigoureux, je représente l’unité marchande auprès des clients, des collaborateurs et de la hiérarchie, tout en contribuant activement au développement et à la pérennité de l’entreprise.

  • formation en présentiel, avec mise en situation professionnel
  • Prérequis :
  • Bilan de positionnement
  • Deux profils sont possibles :
  • 1) Niveau scolaire bac+1 ou équivalent
  • Diplôme/titre professionnel de niveau bac dans le secteur et 1 an d’expérience professionnelle ou équivalent.
  • Public :
  • Une 1ère expérience dans le secteur professionnel du métier visé est souhaitable mais pas obligatoire
  • Gérer l’approvisionnement de l’unité marchande en garantissant la disponibilité des produits tout en optimisant les coûts et les stocks.
  • Piloter l’offre produit en l’adaptant aux besoins des clients et aux évolutions du marché.
  • Mettre en œuvre un marchandisage attractif pour valoriser l’offre et maximiser l’impact sur les ventes.
  • Développer les ventes de produits et de services en intégrant une approche omnicanale et un parcours client fluide.
  • Établir des prévisions économiques et financières fiables pour assurer la rentabilité de l’unité marchande.
  • Analyser les résultats économiques et financiers afin de bâtir des plans d’actions correctifs ou de développement.
  • Recruter, intégrer et former les nouveaux collaborateurs pour renforcer les compétences de l’équipe.
  • Planifier, coordonner et contrôler l’activité de l’équipe afin d’atteindre les objectifs fixés.
  • Accompagner la performance individuelle des collaborateurs par un suivi régulier et des actions de développement.
  • Animer et fédérer l’équipe autour d’objectifs communs pour stimuler la motivation et la cohésion.
  • Conduire et animer des projets en lien avec le développement de l’unité marchande.
  • Développer un comportement orienté client en s’adaptant aux spécificités de chaque secteur d’activité.
  • Maîtriser la communication professionnelle, écrite et orale, pour assurer la transmission claire et efficace des informations.

Le centre de formation Muse, 13 Rue Raymond Teisseire, 13008 Marseille propose ce Titre Pro en apprentissage

  • Code RNCP de la formation : 38676
  • Certificateur : DREETS PACCA, agrément : le 14/08/2025
  • Formacode :
  • 34587 / Grande distribution
  • 34588 / Gestion point de vente
  • 34559 / Gestion rayon
  • 34502 / Vente spécialisée
  • Code diplôme : 312M
  • Apprentissage : 36T31201

© 2024 · Provence Formation – Lycées privés professionnels et technologiques – Centres de Formation d’Enseignement Supérieur – Unités de Formation d’Apprentis